Los trabajadores que usan Deepseek para tareas comerciales están poniendo información confidencial en un riesgo grave, según un experto en ciberseguridad. Andy Ward, SVP International a Absolute Security, le dijo a ITPRO que las empresas deben ser extremadamente cautelosas sobre el uso de aplicaciones como Deepseek, al tiempo que ofrece al personal más capacitación práctica para promover el uso seguro de AI dentro del lugar de trabajo «. Creo que es predominantemente que es es predominantemente que es es. [about] La soberanía de los datos y la gobernanza de los datos, ¿dónde están sus datos, quién tiene acceso a él? Ward dijo: «Entonces, supongo que la preocupación por cualquier persona que ejecute una empresa es que la propiedad intelectual, sus datos, por inocente que sea un usuario, solo cargue un archivo o intente corroborar una hoja de cálculo o lo que sea para lo que esté utilizando, que los datos están efectivamente dejando a su organización y se dirigen directamente a la China continental, donde la gobernanza, todo se ha ido a la ventana de ese punto». En el aumento de su aumento en la popularidad, Cisco, los investigadores de China. fallas «que lo dejan vulnerable al mal uso por parte de los atacantes. Significa hoy y recibirá una copia gratuita de nuestro Informe Future Focus 2025: la orientación líder sobre IA, Ciberseguridad y otros desafíos de TI según más de 700 ejecutivos altos ejecutivos para que los informes de la seguridad de la seguridad de la seguridad absoluta aumenten sus informes de seguridad en el Reino Unido. recibió respuestas de 250 líderes de seguridad de alto nivel en las empresas del Reino Unido medianas a grandes durante mayo de 2025. La gran mayoría de los encuestados también dijo que el gobierno del Reino Unido tenía un papel más activo que desempeñar en la protección contra los riesgos potenciales asociados con los profundos, con un 80% de insistimiento de que la regulación del modelo era el gobierno. La propia prohibición. «Creo que hay espacio y la necesidad de una supervisión, para las recomendaciones del gobierno, al menos, diciendo que» mira, si va a usar IA en el lugar de trabajo o incluso en la extensión social, aquí están las que creemos que están vettadas y son robustas con la privacidad de datos en su lugar «. Esto incluye a Deepseek y otros que no se usan para el uso comercial, él agregó. agregado, haciéndolo parte de la conducta de la empresa y hacer cumplir una prohibición internamente. «Si va a usarlos en el lugar de trabajo, es tan bueno como imprimir y entregar información confidencial», explicó. «Lo que nadie haría en sus mentes correctas, pero el uso de los gustos de los gustos de Deepseek, u otros, no tiene que ser un stee profundo, tiene el mismo efecto». Profesionales de seguridad. Más de un tercio (34%) de los CISO encuestados declararon que han prohibido la IA en sus lugares de trabajo por completo. Extensión, las personas lo usarán de todos modos debido a las ventajas inherentes ”. Para abordar este posible uso de la IA en la sombra, dijo que los líderes de seguridad deben ofrecer al personal una lista clara de herramientas de IA aprobadas, de compañías confiables como Microsoft y Google, así como otras marcas conocidas con un historial de gobierno de datos sólidos para los clientes empresariales. La experiencia estándar y algunos líderes aún no han visto mejoras significativas desde su gasto de IA. Allí hoy, pero tal vez uno de los inhibidores es la falta de calidad de los datos centralizados en la mayoría de las organizaciones heredadas ”. También subrayó la gran brecha de habilidades de IA en todas las regiones, con CISO que actualmente asignan presupuestos para abordar este problema. Ward dijo que si bien tener la infraestructura correcta es crucial, tener a los humanos calificados en el ciclo es una necesidad absoluta: «Creo que la clave para todo esto, lo que respalda que todos es tener el talento adecuado y mantener ese talento y asegurarse de que también está capacitando a sus equipos existentes, sino que en algunos casos, que se aportan en algunos expertos, que tienen esa nueva configuración en torno a AI a AI a AI a la AI para que realmente se sienta a la Secuación AI». Recomendados en los desafíos y concursos internos, en los que los trabajadores pueden usar modelos de IA aprobados para proponer mejoras en su flujo de trabajo. «Creo que hay muchos beneficios por ahí y muchos de ellos probablemente no se descubren, porque no se sienten cómodos de que deberían estar usando la IA».