Google se encuentra ahora en medio de otra ronda de despidos graduales, ya que despedirá a 100 empleados de su plataforma de vídeo YouTube después de eliminar más de 1.000 puestos de trabajo la semana pasada. Sundar Pichai, director ejecutivo de Google, también ha dicho a los empleados que esperen más recortes de empleo este año, citó The Straits Times de un informe de noticias anterior de The Verge el 17 de enero hoy (18 de enero), citando un memorando interno. «Estas eliminaciones de puestos no están a la escala de las reducciones del año pasado y no afectarán a todos los equipos», informó Pichai a todos los empleados en el memorando, refiriéndose a que Google recortará 12.000 puestos de trabajo a principios de 2023, incluidos 190 empleados de la oficina de Singapur. Pichai agregó que los despidos se centraron en eliminar capas para simplificar la ejecución e impulsar la velocidad en algunas áreas, según el informe. Esto da a entender que este año se eliminarán más puestos de trabajo, ya que las empresas pretenden automatizar sus procesos de trabajo mediante la adopción de software de Inteligencia Artificial (IA) para aligerar las cargas de trabajo. Según un correo electrónico revisado por The New York Times, el gigante tecnológico notificó el 17 de enero a los trabajadores de las operaciones de YouTube y a los miembros del equipo de gestión de creadores sobre su reducción. También se informó que YouTube empleaba a 7.173 personas hasta el martes (16 de enero), según una persona con conocimiento del total. «Hemos tomado la decisión de eliminar algunos roles y despedirnos de algunos de nuestros compañeros de equipo», escribió la directora comercial de YouTube, Mary Ellen Coe, en una nota a los empleados. «Cualquier persona en las Américas» y la región de Asia-Pacífico «que esté o pueda verse afectada será notificada hoy al final del día», decía la nota. Dura lucha con TikTok y la inflación que conduce a un lento crecimiento Los despidos afectan principalmente a grupos de empleados que apoyan a los millones de creadores de contenido de YouTube, dijeron dos personas con conocimiento de los recortes. YouTube ha luchado por recuperarse de una desaceleración publicitaria el año pasado y se ha enfrentado a una fuerte competencia de TikTok, el servicio de videos cortos popular entre los usuarios más jóvenes. Ingresos trimestrales (QoQ) de YouTube para el tercer trimestre de 2023 / Crédito de imagen: Statista YouTube genera una parte de sus ingresos a través de anuncios que aparecen antes y durante los videos. Sin embargo, la plataforma experimentó una interrupción en su crecimiento constante a partir de finales de 2022 debido a una desaceleración publicitaria provocada por el aumento de la inflación y las tasas de interés, lo que llevó a los anunciantes a recortar sus presupuestos. YouTube experimentó una disminución en los ingresos durante varios trimestres, y la tendencia a la baja se detuvo en junio. Actualmente, las ventas de publicidad aún no han superado su tasa de crecimiento anterior. Desde entonces, la plataforma ha cambiado su enfoque hacia aumentar las suscripciones a YouTube TV, su alternativa de programación por cable. Este servicio ahora incluye el Sunday Ticket de la National Football League, que brinda acceso semanal a varios juegos. Además, YouTube ha informado que tiene más de 80 millones de suscriptores para sus servicios de transmisión de música y de video sin publicidad. Más empresas de tecnología están realizando despidos Lazada y Amazon realizaron sus propios despidos a principios de este mes / Créditos de imagen: Vulcan Post, HRD Asia Como parte de sus esfuerzos para reducir costos y recortar la burocracia, la compañía ha eliminado más de 1,000 puestos de trabajo de su división central de ingeniería. , su producto operado por voz, Google Assistant. También han llevado a cabo despidos en su división de hardware, donde se eliminaron aproximadamente 100 puestos de trabajo de las siguientes marcas: Pixel, Nest y Fitbit. Google fue uno de los muchos que realizó despidos este año. Lazada, propiedad de Alibaba, recibió recientemente inmensas críticas por sus despidos repentinos justo después de las celebraciones de Año Nuevo, donde 100 empleados fueron despedidos de Singapur. También se informó que Amazon, otro gigante del comercio electrónico, despidió al 35 por ciento de los empleados de su plataforma de transmisión Twitch, que comprende 500 empleados en varios lugares, incluido Singapur. Actualmente, los empleados de YouTube que fueron despedidos tienen 60 días para encontrar nuevos roles dentro de la empresa antes de que sus despidos entren en vigor oficialmente. Según un artículo de The Business Times, el Congreso Nacional de Sindicatos (NTUC) también se ha puesto en contacto con Google para ofrecer ayuda a los empleados afectados en Singapur. Crédito de imagen destacada: EdgeProp

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