La ciberseguridad se ha convertido en la ocupación tecnológica de más rápido crecimiento en el Reino Unido, según la Oficina de Estadísticas Nacionales (ONS), y el número de funciones se ha más que duplicado desde 2020. Con un crecimiento del 128 %, esto la sitúa por delante del soporte de TI, que mostró crecimiento del 42%, formadores de TI al 33% y analistas de negocios de TI, arquitectos y diseñadores de sistemas, también al 33%. Sin embargo, si bien el rápido crecimiento en la profesión de ciberseguridad debería ser motivo de celebración, una investigación de Socura advierte que todavía hay una marcada escasez. de personal, con sólo un profesional de seguridad por cada 86 empresas del Reino Unido.»La ciberseguridad puede ser la ocupación de TI de más rápido crecimiento en el Reino Unido, pero la escasez de habilidades en la industria sigue siendo una preocupación. Muchas empresas simplemente no tienen los especialistas que necesitan para defenderse. ataques cibernéticos», dijo Andy Kays, director ejecutivo de Socura. «Para solucionar este problema a nivel nacional, necesitamos más iniciativas como los Centros de Excelencia Académica respaldados por el NCSC y formas de llegar incluso a personas más jóvenes para que puedan descubrir la tecnología en las escuelas. «Si bien el número de mujeres en la industria está aumentando (4.600 desde 2021), el porcentaje ha disminuido y ahora se sitúa en el 17%, frente al 24%. Esto, señala el estudio, es un grave motivo de preocupación. «Atraer a más trabajadores, especialmente mujeres, a la cibernética sigue siendo un desafío clave para la industria», comentó la Dra. Kathryn Jones, directora de la Facultad de Informática y Ciencias de la Computación de la Universidad de Cardiff. Reciba nuestras últimas noticias, actualizaciones de la industria, recursos destacados y más. Regístrese hoy para recibir nuestro informe GRATUITO sobre seguridad y delitos cibernéticos de IA, recientemente actualizado para 2024. «Sin embargo, el desequilibrio de género y la baja representación de las mujeres es un problema más amplio en el sector tecnológico, no solo en la ciberseguridad. El número de mujeres inscritas en Los cursos de informática e ingeniería de software, por ejemplo, también suelen ser bajos. «Londres es menos un centro para los profesionales de la ciberseguridad que para otros profesionales de TI, según el informe, con un 17% de los cibertrabajadores basados ​​en la capital en comparación con un 25%. % de trabajadores de TI en general. Irlanda del Norte y Gales tienen la menor cantidad de profesionales de ciberseguridad. De los 1,8 millones de profesionales de TI en el Reino Unido, 1,6 millones están en Inglaterra, 127.000 en Escocia, 53.000 en Gales y 33.000 en Irlanda del Norte. Socura atribuye esto al aumento del trabajo remoto. , lo que significa que la ubicación geográfica es un factor menos importante que antes para ocupaciones técnicas como el desarrollo de software y la ciberseguridad. Mientras tanto, los aceleradores regionales y los centros de seguridad también desempeñan un papel, con Manchester y Liverpool establecidos como importantes centros de ciberseguridad, junto con Oxford. y los parques empresariales ubicados al oeste de Londres, como Reading. Para abordar la brecha de habilidades cibernéticas, deben suceder tres cosas clave, sugirió la Dra. Yulia Cherdantseva de la Universidad de Cardiff. «En primer lugar, las organizaciones deben hacer que sus requisitos para las funciones de ciberseguridad sean más realistas. El análisis de los anuncios de empleo muestra que las organizaciones a menudo buscan habilidades, conocimientos y certificaciones que es poco probable que tenga un solo individuo», dijo. De manera similar, también deben asegurarse de que los salarios que ofrecen sean proporcionales a las habilidades y experiencia del personal. roles para los que están reclutando. «Finalmente, los sectores de educación y capacitación deben hacer su mejor esfuerzo para diseñar y ofrecer programas de grado y capacitación profesional en seguridad cibernética en línea con las expectativas de la industria».