El gobierno del Reino Unido está dispuesto a añadir una vía específica de ciberseguridad a su programa Fast Stream para graduados, junto con una nueva vía de Gestión de Riesgos. Se espera que las nuevas vías se ejecuten junto con el programa existente de Digital, Data, Technology and Cyber, que perderá su elemento cibernético. Se espera que las solicitudes se abran al mismo tiempo que para las vías existentes, el 10 de octubre. «El programa Fast Stream es bienvenido en un momento en el que se necesitan urgentemente habilidades cibernéticas. Con el panorama cibernético cada vez más complejo y la llegada de nuevas tecnologías como GenAI, la necesidad de empleados capacitados nunca ha sido más crucial», dijo Ben McCarthy, ingeniero principal de ciberseguridad en Immersive Labs. «El programa brindará a los graduados la oportunidad de aprender habilidades únicas, que tal vez nunca se desarrollen en el sector privado, y de enfrentar desafíos que sin duda resultarán valiosos más adelante». Actualmente hay 17 esquemas de desarrollo de especialistas diferentes en el programa, la mayoría abiertos a graduados con una calificación de 2:2 o superior. Los salarios comienzan en 31.186 libras esterlinas y se sitúan entre 45.000 y 55.000 libras esterlinas al final del programa. Sin embargo, cuando se trata de ciberseguridad en particular, este salario es bajo en comparación con puestos similares en el sector privado. El año pasado, el ex viceprimer ministro Oliver Dowden reconoció que este era el caso y prometió examinar qué se podía hacer para mejorar las tasas de pago. Sin embargo, los salarios no han aumentado desde entonces y los buenos candidatos pueden necesitar mayores incentivos para inscribirse en el programa, dijo Trevor Dearing, director de infraestructura crítica en Illumio. Reciba nuestras últimas noticias, actualizaciones de la industria, recursos destacados y más. Inscríbase hoy para recibir nuestro informe GRATUITO sobre ciberdelito y seguridad de IA, actualizado recientemente para 2024. «Por supuesto, los salarios suelen ser una razón por la que la gente se aleja del sector público. Para garantizar que las personas permanezcan en el sector después de haber completado el programa, espero ver que se establezca una estructura bien definida como otros sectores, como la contabilidad, que garanticen una progresión profesional bien definida», dijo. «En una industria como la ciberseguridad, la exposición triunfa sobre la experiencia y, por lo tanto, deberíamos esperar ver que el programa ofrezca a las personas todas las oportunidades que ofrece el sector privado y que se requieren para prepararlas para un papel en este sector único». A principios de este año se reveló que las solicitudes para el Fast Stream habían estado cayendo drásticamente, y el programa de 2023 recibió menos de la mitad del número de solicitantes que en 2021. Esto al menos mejoró las posibilidades de éxito de los solicitantes, con alrededor del 4% de los solicitantes recomendados para el nombramiento en 2023, frente a solo el 1,8% en 2021. Sin embargo, McCarthy dijo que se necesita más «Hay que hacer mucho para encontrar a los mejores candidatos. «Una de las razones por las que la industria cibernética sufre una ‘falta de habilidades’ es que tendemos a dar demasiada importancia a las certificaciones y los CV. Como resultado, se pasa por alto el talento genuino y no se le da una oportunidad desde el principio», dijo. «Para que este programa Fast Stream tenga éxito, el gobierno del Reino Unido necesita contratar a personas en función de su creatividad, pensamiento crítico y voluntad de hacer el trabajo. Las habilidades técnicas se pueden desarrollar, pero la mentalidad adecuada es algo que es difícil de encontrar».