Más de 1.100 estudiantes y trabajadores jóvenes autoidentificados como STEM de más de 120 universidades han firmado un compromiso de no aceptar trabajos o pasantías en Google o Amazon hasta que las empresas pongan fin a su participación en el Proyecto Nimbus, un contrato de 1.200 millones de dólares que proporciona servicios e infraestructura de computación en la nube. al gobierno israelí. Entre los contribuyentes se encontraban estudiantes de pregrado y posgrado de Stanford, UC Berkeley, la Universidad de San Francisco y la Universidad Estatal de San Francisco. Algunos estudiantes de esas escuelas también participaron en una manifestación contra el Proyecto Nimbus el miércoles frente a la oficina de Google en San Francisco con trabajadores tecnológicos y activistas. Amazon y Google son los principales empleadores para los graduados de las mejores escuelas STEM, según datos del servicio profesional College Transitions, que se compiló utilizando datos disponibles públicamente de LinkedIn. Según los datos, en 2024, 485 graduados de UC Berkeley y 216 graduados de Stanford trabajarán en Google. El compromiso, que marca la última reacción contra Google y Amazon, fue organizado por No Tech for Apartheid (NOTA), una coalición de trabajadores tecnológicos. y activistas del movimiento de base musulmán MPower Change y el grupo de defensa Jewish Voice for Peace. Desde 2021, NOTA ha abogado para que Google y Amazon boicoteen y desinviertan en el Proyecto Nimbus y en cualquier otro trabajo para el gobierno israelí. “Los palestinos ya se ven perjudicados por la vigilancia y la violencia israelíes”, se lee en el compromiso. “Al ampliar la capacidad de computación en la nube pública y proporcionar su tecnología de punta al gobierno y al ejército de la ocupación israelí, Amazon y Google están ayudando a que el apartheid israelí sea más eficiente, más violento e incluso más mortífero para los palestinos”. Sam, quien pidió ser identificado solo por su nombre por temor a repercusiones profesionales, dice que firmó la carta como un graduado de 2023 del programa de maestría en ciencias de la computación de la Universidad de Cornell y miembro reciente de la fuerza laboral tecnológica. Le dice a WIRED que se sintió impulsado a actuar después de ver amigos de la escuela de posgrado que “piensan de una manera en privado”, pero luego “estudiaron carreras en estas grandes empresas tecnológicas”. “Conozco a muchas personas que, por no decir que tienen un precio, pero cuando alguien mira un salario inicial, pondrá a prueba tus principios un poco”, dijo Sam. Naomi Hardy-Njie, estudiante de comunicaciones y de ciencias de la computación en la Universidad de San Francisco, dijo que se enteró de la carta mientras participaba en el seminario de tres semanas de la escuela. Campamento exigiendo divulgación y desinversión de las empresas que financian la guerra en Gaza. Hardy-Njie dijo que firmó la carta porque los ejecutivos de Google y Amazon se han mostrado reticentes a abordar las demandas de los manifestantes. Pero el cambio, dijo, “tiene que comenzar desde abajo hacia arriba”. NOTAA ha organizado varias acciones dirigidas al Proyecto Nimbus en los últimos meses. Eddie Hatfield, organizador de NOTA, fue despedido de Google en marzo después de interrumpir al director general de Google Israel en una conferencia tecnológica patrocinada por Google en Nueva York. Más de 50 trabajadores de Google fueron despedidos posteriormente tras una sentada de protesta contra el Proyecto Nimbus en las oficinas de Google en Nueva York y Sunnyvale, que también fue organizada por NOTA. Google ha afirmado que el Proyecto Nimbus «no está dirigido» a trabajos clasificados o militares, sino Varias filtraciones de documentos han vinculado el contrato con el trabajo para el ejército de Israel. Google y Amazon no respondieron de inmediato a la solicitud de comentarios de WIRED.